«Грязное бельё» банно-прачечного комбината

Уважаемая редакция газеты «РИСК»!

Хочется через вашу газету достучаться до правоохранительных органов, а главное до мэра нашего города, которые добросовестно на букве закона, а не на основе дружеских рукопожатий провели бы настоящую финансово-документальную проверку Муниципального Предприятия Банно-прачечного комбината.

Много десятилетий жители и гости республики пользуются услугами МУП БПК, т.к. в наших районах практически нигде уже не осталось бань и прачечных. За много лет на комбинате сложился довольно крепкий и дружный коллектив работников, которые очень добросовестно исполняют свои обязанности. Они добродушные и очень внимательные к своим клиентам. Ведь только за счет их добросовестного труда в банях и прачечных всегда чисто и все продезинфицировано, чего не скажешь о частных банях.

Но руководство комбината считает, что у работников очень легкий труд. С недавнего времени на комбинате творится настоящий беспредел, беззаконие, ущемление прав трудящихся, нарушается трудовое законодательство. Сотрудники комбината лишены возможности защищать свои права, а того, кто осмеливается это сделать, выкидывают с предприятия, заставляя написать заявление по собственному желанию. Директор может работников комбината крыть отборным матом. Не стесняясь главного бухгалтера, всем говорит, что это новый мэр города установил свои порядки.

Что новый мэр не разрешает поднимать зарплату и что мэр издал негласный указ всем сократить рабочие места. Но ведь это общественные заведения, и одному человеку невозможно выполнить функции нескольких человек.

С ноября 2018 г. сотрудников лихорадит, они не знают, что их ждет. В настоящее время у сотрудников бань и прачечных 4-5 тысяч зарплата (тарифная ставка, плюс северный и районный коэффициент не более 10 тысяч). Как можно прожить на такую зарплату, еще платить за коммунальные услуги? У работников убрали доплату за уборку, теперь моют бесплатно. Убрали доплату за вредность, ведь мыть химическими препаратами, говорит главный бухгалтер Владыкина, невредно.

С ноября 2018 г. на комбинате идет массовое увольнение работников, их принуждают писать по собственному желанию. Говорит, что идет сокращение (но на сокращение нет денег, значит по собственному желанию). Но у себя администрация комбината почему-то никого не уволила и зарплату себе они не понизили, наоборот, некоторым в администрации добавили немало, и премиальные они получают ежемесячно, при этом в банях и прачечных работников лишают премиальных за невыполнение плана. Как так? А директор получает отдельные премиальные от мэрии за хорошую работу. Если на комбинате, по словам главного бухгалтера Владыкиной, все так плохо, что наш комбинат банкрот, значит, ни о каких премиальных директора речи быть не может?

Еще у нас на отдельных объектах маленький план, там работает сестра главного бухгалтера. В муниципальных предприятиях повысилась зарплата. С мая 2018 г., а в МУП БПК так и остался оклад 4-5 тысяч. Почему?

Бани и прачечные обслуживают городское население, собирают немалый доход, увеличилась оплата за услуги. Что комбинат стал собирать меньше денег? Нет, конечно, даже за счет увеличения цен больше! Где же тогда денежки?

А вот где. Директор со своей маленькой зарплатой позволяет поездки в экзотические страны, строительство коттеджа, покупку магазина для жены. Зам. директора покупает новую машину. Главный бухгалтер купила двум своим детям квартиры в Красноярске, новую машину себе и родственникам.

Вот где, похоже, доходы убыточного предприятия МУП БПК.

Клиенты бань и прачечных.